エニアグラムとMBTIの違いとは？9タイプと16タイプを比較

エニアグラムそのものについて知りたい場合は、まずエニアグラムとはの記事をご覧ください。

エニアグラムとMBTIの主な違い

2つのシステムには、表面的な共通点よりも大事な違いが4つあります。^[1][2]

何を分析するかが違うため、2つのタイプは互いに対応しません。特定のMBTIタイプと「イコール」になるエニアグラムのタイプはなく、決まった変換表があると言う人は、どちらのシステムも主張していないことを言っていることになります。

エニアグラムとMBTIは同じものですか

いいえ。エニアグラムは「なぜそうするのか」を問い、9つの動機のひとつで答えます。MBTIは「どのように情報を取り入れ、どう決めるのを好むか」を問い、4つの選好を表すアルファベットで答えます。その組み合わせが16タイプです。^[1][2]エニアグラムの系譜はスピリチュアルな教えの流れにあり、グルジェフの秘教的な「第四の道」から、イチャーゾのプロトアナリシスを経て、ナランホによる心理学的なタイプ描写へとつながります。^[3][4]一方、MBTIの系譜は分析心理学の流れにあります。ユングが1921年に心理学的タイプについての著書を出し、それをもとにブリッグスとマイヤーズが質問紙を作りました。^[1]

そのため、実際に使ったときの印象もかなり違います。同じエニアグラムのタイプの2人が、MBTIのある選好では正反対ということもありますし、その逆もあります。別々のものを測っているのですから、これは当然の結果です。

日常で見える「動機」と「認知」の違い

違いがはっきり出るのは、それぞれのラベルが何を説明してくれるかです。エニアグラムのタイプは、よく似た頑張り屋の2人がなぜ違う形で燃え尽きるのかを説明します。履歴書の上ではまったく同じに見えても、タイプ3は成功によって自分の価値を確かめようとし、タイプ1は正しくあろうとしているのかもしれません。これに対してMBTIのプロフィールは、2人がそれぞれどう計画を立て、情報を集め、判断するのを好むかを説明します。両方を使ってよかったと話す人は、たいてい「エニアグラムで動機に、MBTIでやり方に名前がついた」と言います。^[1][2]

同じ違いは、けんかの場面にも表れます。頼んでいた用事が済んでいないことで言い争うカップルなら、具体的に予定を立てたい側と、その場の流れで動く側という段取りのずれは、MBTIの言葉で説明できます。けれども、なぜ一方はそれを「自分は尊重されていない」という話にしてしまい、もう一方は事実を並べて片づけようとするのかを説明できるのは、エニアグラムの視点だけです。2つの説明はぶつかり合いません。同じ問いに2通りの答えを出しているのではなく、隣り合った別々の問いに答えているからです。

エニアグラムとMBTIの対応表はあるのか

両方の結果を知ると、「自分のエニアグラムのタイプは、MBTIのどのタイプに当たるのか」と対応表を探したくなるかもしれません。けれども、上で見たとおり、そもそも何を分析するかが違うため、決まった変換表はありません。エニアグラムは9タイプで動機を、MBTIは16タイプで情報処理と意思決定の傾向を説明しており、片方の答えがもう片方の答えを決めることはないのです。ネット上で見かける対応表は、あくまで作った人の解釈であり、どちらのシステムもそうした対応を主張してはいません。

ですから、両方の結果がわかっているなら、対応表を探すよりも、2つのラベルを並べて見るほうが得るものがあります。同じエニアグラムのタイプでもMBTIの選好の組み合わせはまったく違うことがありますし、その逆もあります。これは矛盾ではありません。動機と認知という別々の問いに答える2つのシステムを組み合わせれば、自然にそうなるのです。

16パーソナリティとエニアグラムはどう違う？

エニアグラムがよく「16パーソナリティ」と比べられるのは、16タイプのMBTI系診断がいちばんなじみのある枠組みだからです。エニアグラムとMBTIの違いをひとことで言えば、タイプの数も、問いも、系譜も違う、ということです。どちらかがもう一方の上位版というわけではなく、どちらも人を順位づけしません。どちらのシステムでも、タイプは点数ではなく、自分を観察するための出発点です。

もうひとつ覚えておきたいのは、どちらのシステムでもタイプのラベルは人を枠にはめるものではなく、あくまで略称だということです。MBTIの4文字は、選好のプロフィールを覚えやすい形にまとめたものです。エニアグラムの1桁の数字も、動機とそのストレス・成長の方向を、同じように扱いやすい形にまとめています。どちらも、それを全体像だと思いこめば多くの情報がこぼれ落ちます。だからこそ、どちらの分野でも慎重な書き手は、タイプを採用の選考基準にしたり、言い訳に使ったりすることに反対しています。

手元のMBTIの結果とエニアグラムの結果を比べてみたい場合は、まずタイプを診断してから、9つのタイプのページを読んでみてください。自分はのんびりしたほうだと思うならタイプ9から、そうでなければ、いちばん思い当たる動機が書かれたタイプから読み始めるのがおすすめです。

エニアグラムの9つのタイプを見てみる

本能センターのタイプは直感を軸に動き、その根底には怒りがあります：挑戦する人（8）、平和をもたらす人（9）、改革する人（1）。感情センターのタイプは気持ちを軸に動き、その根底には恥があります：助ける人（2）、達成する人（3）、個性的な人（4）。思考センターのタイプは考えを軸に動き、その根底には恐れがあります：調べる人（5）、忠実な人（6）、熱中する人（7）。